為進(jìn)一步規(guī)范湘潭市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理，切實(shí)解決機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外大量聘用人員問(wèn)題，２月１９日，湘潭市集中清理機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外大量聘用人員專(zhuān)項(xiàng)整治工作會(huì)議在市人社局召開(kāi)。各縣（市）區(qū)（園區(qū)）、市直各機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事政工有關(guān)負(fù)責(zé)人出席會(huì)議。

　　會(huì)議傳達(dá)了《湘潭市集中清理機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外大量聘用人員專(zhuān)項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》，并對(duì)此次編外聘用人員清理規(guī)范工作做了安排部署。這次整治分調(diào)查摸底、自查自糾、全面檢查、建章立制四個(gè)階段，將持續(xù)到２０１４年７月。通過(guò)整治全面摸清全市各地各部門(mén)編外大量聘用人員情況底數(shù)，準(zhǔn)確掌握各單位編外大量聘用人員情況，針對(duì)調(diào)查摸底情況提出規(guī)范和糾正編外大量聘用人員的意見(jiàn)和措施，督促各責(zé)任單位進(jìn)行整改，并研究制定規(guī)范和加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘任人員管理的制度，從源頭上防止編外大量聘用人員情況的反彈。以加強(qiáng)人事管理，降低行政成本，服務(wù)發(fā)展要求，促進(jìn)依法行政，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。

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