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2018湖南第一師范學院招聘專任教師公告(第三批)

發(fā)布:2018-11-27 14:06:24 字號: | | 我要提問我要提問
  2018湖南第一師范學院招聘專任教師公告(第三批)已公布,報名時間:2018年12月5日至12月9日,招聘23人,湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下:
  2018湖南第一師范學院招聘專任教師公告(第三批)
  湖南第一師范學院是一所全日制公辦普通本科師范院校。學校坐落在歷史文化名城長沙,有“千年學府、百年師范”的美譽,學校歷史悠久,文化底蘊深厚,是中國共產(chǎn)主義運動、新民主主義革命的策源地和中國現(xiàn)代師范教育的搖籃之一。學校為全國重點文物保護單位、全國愛國主義教育示范基地、全國紅色旅游經(jīng)典景區(qū)、國家級小學骨干教師培訓基地、國家級教育體制改革試點單位、全國學校藝術教育先進單位、湖南省小學教師培養(yǎng)培訓和教研教改基地、湖南省語言文字規(guī)范化示范學校。
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)要求,結合學校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
  一、組織領導
  在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,學校成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學校人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
  二、招聘原則
  (一)堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人標?
  (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
  (三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。
  三、招聘條件
  (一)具有中華人民共和國國籍;
  (二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
  (三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
  (四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科目錄為準;
  (五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。
  有下列情形之一的人員,不得報名應聘:
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
  2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員;
  4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
  5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
  四、招聘崗位、計劃及要求
  此次招聘崗位10個;招聘計劃23名,均為專業(yè)技術崗位(詳見附件)。
  五、招聘程序
  (一)發(fā)布信息
  招聘信息通過湖南第一師范學院網(wǎng)站(http://www.hnfnu.edu.cn/)面向社會公開發(fā)布。
  (二)報名
  1.報名時間
  2018年12月5日至12月9日。
  2.報名方式
  網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名。網(wǎng)上報名請應聘人員登陸湖南第一師范學院人事處網(wǎng)頁(http://rsc.hnfnu.edu.cn/),點擊“公開招聘網(wǎng)上報名入口”,進入報名系統(tǒng)后對照應聘的崗位類別,按照要求如實填報相關信息并上傳(每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格),F(xiàn)場報名請應聘人員攜帶學歷學位證明材料、身份證、科研成果及獲獎等材料原件及復印件到湖南第一師范學院人事處師資科(行政二辦公樓二樓)報名。
  3.相關要求
  應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2018年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。
  (三)資格審查
  根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,應聘人員提交的所有材料必須真實有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,則取消應聘資格。
  資格審查通過人員名單在湖南第一師范學院人事處網(wǎng)站公布,考核時間、地點另行通知。
  所有參加考核人員須攜帶相關材料原件(身份證,第一學歷至最高學歷畢業(yè)證書、學位證書,職稱證書,以及該崗位要求的其他資格材料原件)以供核查。
  (四)考核
  1.開考比例
  崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
  2.考核方式
  采取教學及素質考核和學術評議相結合的方式進行,按百分制計算綜合成績,其中教學及素質考核和學術評議各占綜合成績的50%。
  教學及素質考核采取授課的方式進行,主要對應聘人員的專業(yè)知識、教學水平、教學能力和綜合素質進行考核,總分100分。
  學術評議主要對應聘人員提供的科研成果及其科研能力、學術發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M行評議,總分100分。
  設置綜合合格分數(shù)線為75分(含75分),未達到合格分數(shù)線的取消應聘資格?己私Y果在湖南第一師范學院人事處網(wǎng)頁公布。
  (五)體檢與考察
  根據(jù)應聘同一崗位綜合成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。
  體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。
  六、公示
  根據(jù)綜合成績、體檢和考察結果,經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,省人力資源和社會保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南第一師范學院網(wǎng)站公示7個工作日。
  七、聘用及待遇
  經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受國家規(guī)定的工資、保險、福利及校內(nèi)績效工資等待遇。同時根據(jù)其科研成果,學校為新聘用的博士提供人才引進待遇,詳見《湖南第一師范學院引進博士暫行辦法》。
  咨詢電話:0731—88228215(人事處陳老師)
  舉報電話:0731—88228206(校監(jiān)察處)
  點擊下載>>>
  湖南第一師范學院2018年第三批公開招聘專任教師崗位.xls

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