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2021湖南資興市公開招聘警務輔助人員公告(47名)

發(fā)布:2021-06-09 15:41:46 字號: | | 我要提問我要提問
  2021湖南資興市公開招聘警務輔助人員公告(47名)已公布,本次公開招聘采取直接報名方式,報名人員需資興籍,且原則上只能報考本村(社區(qū))空編崗位(以戶籍地為準),報名時間:2021年6月8日至6月17日,湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
2021年資興市公開招聘警務輔助人員的公告

  根據(jù)《湖南省警務輔助人員條例》有關精神,因工作需要,資興市公安局擬面向社會公開招聘警務輔助人員,現(xiàn)就有關事項公告如下:
 
  一、招聘人數(shù)
 
  一村一輔警47名,主要從事駐村輔警工作。具體招聘崗位、人數(shù)見附件1.
 
  二、招聘條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
 
  3.具有良好品行和職業(yè)道德,身體健康能勝任工作。
 
  4.符合招聘崗位所需的學歷、年齡。
 
  (1)報考人員的年齡:招聘崗位原則上要求年齡18周歲以上45歲以下(2003年6月1日以前出生, 1976年6月1日以后出生)
 
  (2)報考人員的學歷必須為國家承認的高中或以上學歷,專業(yè)不限。
 
  5.以下人員同等條件下優(yōu)先:
 
  ①中共黨員;
 
 、谥袊嗣窠夥跑姟⒅袊嗣裎溲b警察部隊退役士兵;
 
 、酃苍盒;蚬差悓I(yè)畢業(yè)生;
 
  6、具有下列情形之一的,不得報名:
 
  (1).被依法追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未查清的;
 
  (2).曾被行政拘留或有吸毒史的;
 
  (3).參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
 
  (4).因違法違紀被開除、辭退或者解聘的;
 
  (5).被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
  (6).依照國家規(guī)定不適宜從事警務輔助人員的其他情形;
 
  三、招聘程序
 
  1、報名
 
  (1)報名時間:2021年6月8日至6月17日
 
  (2)報名方式:
 
  本次公開招聘采取直接報名方式,報名人員需資興籍,且原則上只能報考本村(社區(qū))空編崗位(以戶籍地為準),報名人員經(jīng)(村)社區(qū)村支兩委推薦后(需出具推薦信),攜帶本人近期免冠1寸正面彩色電子照片3張、有效期內的二代居民身份證、屬于退伍軍人的出具退伍證、學歷證書(原件)到市公安局巡特警大隊報名,報名的同時進行資格審查。
 
  報名地點:資興東江青啤大道市公安局巡特警大隊(新辦公大樓1403室),聯(lián)系電話:0735--3310159。
 
  2、考試
 
  由市公安局巡特警大隊統(tǒng)一組織考試。筆試內容為與公安相關的寫作題目。筆試采用閉卷形式,筆試成績按百分制計分。時間、地點詳見筆試準考證。準考證發(fā)放時間電話通知。
 
  3、面試
 
  (1)面試對象。
 
  根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位1∶2的比例,從高分到低分確定面試對象(未達到面試比例的,按實際參考人數(shù)確定面試對象)。
 
  (2)面試時間、地點:具體以通知為準。
 
  (3)面試形式。采取結構化面試方式進行。
 
  (4)面試內容。根據(jù)崗位要求確定,主要測試應試人員的能力素質及與招聘崗位的匹配度。
 
  (5)面試成績。采取計算平均分的方法進行。即對每組評委的評分去掉一個最高分和一個最低分后相加除以有效評委人數(shù)(四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字),即為考生面試成績。應參加面試而未參加面試的人員和面試成績在70分以下(不含70分)的不予錄用。
 
  (6)綜合成績合成與成績排名。
 
 、俪煽兒铣桑壕C合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后面兩位數(shù)字。
 
  ②綜合成績排名。按照從高分到低分的原則排名,綜合成績相同的,按照筆試成績從高分到低分排名。
 
  4、體能測評
 
  按照招聘崗位1∶1的比例,以綜合成績從高分到低分的順序等額確定體能測試對象。參照公安機關人民警察體能測試標準,選擇男子1000米跑、女子800米跑項目組織進行。如有體能測試不合格的,根據(jù)綜合成績依次遞補。
 
  5、體檢
 
  體能測試合格即為體檢對象。體檢由市公安局巡特警大隊組織監(jiān)督。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。報考人員憑有效身份證件、筆試或面試準考證參加體檢,體檢費用由報考人員繳納,不按規(guī)定參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假的不予聘用,體檢時需查驗身份證。
 
  6.考察
 
  體檢合格人員進入考察程序。考察重點是考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)。
 
  7、公示
 
  根據(jù)體能測評、面試、體檢及考察結果,經(jīng)審核通過的擬聘用人員名單將在有關門戶網(wǎng)站等渠道進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿后,沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
 
  7、簽訂勞動合同
 
  對聘用人員,根據(jù)相關法律法規(guī)與其簽訂勞動合同,試用期1個月。試用期內,不合格的予以解除合同。
 
  四、工資待遇
 
  勞動合同期內按社會保險有關法律規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五種社會保險。應發(fā)工資收入根據(jù)該村(社區(qū))實有人口數(shù)分為4檔,分別為2105、1805、1605、1320(含五險個人應繳部分)。
 
  五、監(jiān)督檢查
 
  歡迎社會監(jiān)督本次招聘活動,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等違紀行為,將進行嚴肅查處。
 
  監(jiān)督電話: 0735-3280728
 
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  資興市公安局
 
  2021年6月3日
 
  文章來源:http://www.zixing.gov.cn/zwgk/zzrs/gbxb/content_3290417.html
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